TATSUHISA TAKIGASAKI

1995年入社 生産部 2課 課長

TOPIC#01

入社のキッカケと仕事内容は?

母親が和裁の仕事をやっていて、小さい頃から反物、生地を見て育ったので、
同じ生地を使うカーテン工場に興味があり、入社を希望しました。

特殊加工の生産ライン管理をしています。
異なるオーダーが日々入ってくるので、それをどう効率的に作業を進めるかを、
スタッフと相談しながら判断、指示をしています。
工程管理やお客様との連絡などのデスクワークもありますが、
現場で作業のフォローもしています。

TOPIC#02

仕事の厳しさは?

弘和では、レギュラーカーテン、ローマンシェードなど
多品種を取り扱っていて、さらに特殊加工もやっているので、都度柔軟な対応が必要です。

特に今の部署は、一品一品拘ったオーダーモノを作っています。
ミシンだけでなく、手縫いのものもあります。
そういった拘りのモノづくりに携われるのは楽しいです。
難しいところは、「イメージしていたものと違う」といわれると、
どうすれば良いのか悩ましいです。「サイズが違う」というのは、すぐに直せるんですが。

TOPIC#03

職場の雰囲気と魅力は?

モノづくりをしているので、良い意味での拘りや、仕事に対してのプライドを持っている人が多いです。
若手からベテランまでいますが、協力し合えていると思います。

BBQ、社員旅行、忘年会は必ずあるので、充実している方ではないでしょうか。
特にBBQは仕事の後にやるので、参加者も多く、ゲームやカラオケをしたり、
普段できないような親睦も計れていると思います。

TOPIC#04

今後の目標は?

技術者の高齢化が進んでいます。
もちろんベテランがいるので、支えられている部分があります。
それを、若い人に引き継いで、会社全体を活性化させたいです。

また、今までにないようなモノ、ありきたりでないモノなど、
弘和でなければ出来ないようなモノづくりができれば理想です。
メーカーさんを通したOEMでもいいので、オリジナル商品を世に出したいですね。
実現には時間がかかるかもしれませんが、将来的な夢として、
弘和ブランドを作っていけたらと思っています。

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